一、应聘条件

1. 古生物学等相关方向博士毕业，原则上取得博士学位不超过2年，年龄不超过35周岁；

2. 对古生物学研究有浓厚的兴趣，具有论文发表或擅长相关写作者优先考虑；

3. 做事认真踏实，责任心强，有良好的与人相处和沟通的能力及团队合作精神；

4. 具备优秀的英语读写说能力。

二、招聘程序

1. 个人申请

申请人联系古生物研究院合作导师（http://www.ynuip.ynu.edu.cn/index.htm），初步达成合作意向后，填报相关材料并提交流动站审核。招收时间：每年的3月初和9月初提出申请，3月中旬和9月中旬办理入站手续。

2. 单位审核

流动站学术委员会对申请材料进行审查，并对申请人的综合素质进行评议，提出审核意见，经流动站所在单位签署意见后，报学校博士后管理委员会审批。

三、岗位待遇

（一）起点年薪

每人每年税前21.8万元，包括：

1. 学校统一发放20万元；

2. 流动站发放1.8万元。

（二）奖励年薪

1. 获中国博士后科学基金面上二等资助，年薪增至税前22.8万元；

2. 获中国博士后科学基金面上一等资助，年薪增至税前23.8万元；

3. 获中国博士后科学基金特别资助，年薪增至税前25.8万元；

4. 获国家自然科学基金项目，年薪增至税前27.8万元。

5. 合作导师可根据博士后业绩，利用课题经费补充发放绩效津贴。

（三）科研待遇

1. 学校统一拨付科研启动经费，每人3万元/年；

2. 在站期间可以学校教师身份申报各类科研项目；

3. 超出工作协议规定的科研业绩，按学校规定给予奖励。

（四）生活待遇

1. 可办理校园一卡通，凭卡在校内借书、就餐、享受网络服务、乘坐交通车等；

2. 学校按有关规定缴纳社会保险。

3. 子女入托入学享受学校在职教职工的同等待遇。

四、联系方式

（一）古生物研究院联系方式

联系人：冯卓

联系电话：0871-65032604，13769168854

电子邮箱：zhuofeng@ynu.edu.cn

通讯地址：云南省昆明市呈贡大学城，云南大学古生物研究院

五、未尽事宜按《云南大学师资博士后管理暂行办法》（http://www.rsc.ynu.edu.cn/info/1104/2635.htm）执行。